"Không thể chấp nhận lương công nghệ thông tin gấp 2-3 lần bác sĩ'

@knight13 ý trong bài nói là IT support theo kiểu bảo trì máy móc, hay là IT DevOps theo kiểu vận hành hệ thống nhỉ, đoạn này đọc chưa sure lắm, bác thông não giúp em được ko?

@knight13 Thực tế thì đa số IT trong các cơ quan hành chính trình độ không bằng cậu IT chuyên cài Win dạo đâu bác

Nhiệm vụ của họ chẳng hơn một ông thợ điện là mấy. Khi có cái máy nào không lên, lỗi vặt máy in...họ sẽ sửa. Còn khó thì gọi thợ ngoài

Ngoài ra họ còn rút ruột, đổi đồ, cố tình làm hỏng để được gọi thợ ngoài nữa bác ạ.

Còn việc triển khai hệ thống quản lý phần mềm gì đó là dự án của cơ quan do đơn vị ngoài triển khai. Họ chỉ tiếp quản thôi. Lỗi đâu lại gọi thằng bán vào sửa

@hungnd12 ối. Bác lại nói anh em thế . Tùy chỗ thôi ạ.

@knight13 chỗ nào k thế bạn?

@lenamduytuan chỗ em bác ạ

@knight13 Uk. Mình thấy chuyện đó là đa số. Xl bạn vì mình cũng là dân IT bỏ nghề.

Trông cơ quan NN, có năng lực mà ko có quan hệ thì việc gì cũng đến tay, chỉ tăng chức không đến lượt thôi

@knight13 mình từng là IT trong bệnh viện, phòng có 12 người nhưng chỉ 1/3 gọi là làm được thôi. Số còn lại không hiểu nếu không xin được vào nn thì ai người ta thuê.

@knight13 mình đã làm việc với cấp chuyên viên chính, cơ quan 50 người thì có 1 hoăc nhiều là 2 người trình tầm 20tr bên ngoài, còn lại thì k chú trọng chuyên môn lắm

@drltp cả nước hô hào 4.0 rồi nhe

@drltp Không so sánh như thế được.

Lương IT theo cơ chế thị trường.

Lương bác sỹ (bệnh viện công) bị Nhà nước áp giá trần.

@drltp Em thì lại thấy lương bác sĩ ở VinMec và Hồng Ngọc cao hơn lương IT ở đấy nhiều ạ.

@hatu IT đến 40 tuổi thì thường thăng tiến lên Solution architect, Manager, cũng ko code nhiều nữa mà vẫn thu nhập cao chứ bạn ơi

@sinhzun không phải ai cũng lên như vậy đâu bro. phần nhiều vẫn code thôi ạ

@sinhzun Ai 40 cũng lên làm sếp thế 😄. Mình gần 40 đây, sếp ở đâu thì ko có nói.

@sinhzun thằng nào cũng SA thì thằng nào code, mà nhiều thằng code còn dở bỏ mẹ ra, có cái yêu cầu rõ như ban ngày còn hỏi đi hỏi lại bày đặt SA

@hatu 40 t ko code nữa thảo nào Vn coder giỏi đếm trên đầu ngón tay.

@b_y đồng ý với ý của bạn, trải qua nhiều vị trí thì mình lại thấy code là thích nhất, càng già code phải càng ngon chứ sao lại chuyển đi làm cái không có kinh nghiệm. Khi nào đầu óc còn suy nghĩ thì còn minh mẫn chứ giờ kiểu ngồi chém gió nói phét sai vặt người khác thì nhanh ngu ngơ lắm.

@hatu IT mà điểm đại học đầu vào ngang bác sĩ thì lương năm 40 tuổi chắc chắn hơn bác ạ. Chấp ông bác sĩ cày gấp rưỡi giờ làm.

@hatu @namthanh2020 thế chắc là hầu hết các bác mình quen , mình thì nghĩ nếu vẫn trung thành với code, lên senior mà thu nhập tốt thì cũng ko có động lực phải đi làm cái khác mình ko giỏi làm gì, nhưng nếu có cơ hội làm 1 role khác tận dụng được kinh nghiệm, thu nhập lại tốt hơn thì sao không thử sức nhỉ.

@TKM bác sĩ mở phòng khám riêng thì sao

@vjnc thì giống kỹ sư đi cày ngoài thôi. Giỏi và nhiều năm kinh nghiệm thì năm 40 tuổi đi tư vấn đầy tiền.

@sinhzun

Không hẳn là pm hay sa là lương cao hơn đâu bạn. Coder mà ngon lương cũng cao mà. Anyway, dù sao ngành bác sĩ vẫn được coi là ngành bền vững hơn cntt, nên đừng hỏi tại sao coa thời điểm lương it cao hơn bác sĩ.

@vn_forest ông ấy nói đúng mà, mình làm ở một bệnh viện tuyến huyện, lương khoảng 7 -8 triệu cả trực, mình có làm thêm bên ngoài tháng 8 buổi t7 chủ nhật tại phòng khám ngoài với giá 1 triệu 1 buổi. Thu nhập không ảnh hưởng lắm, chủ yếu áp lực trong viện đến từ lãnh đạo và bệnh nhân; thường xuyên bị khủng bố tinh thần nhất là trong khi trực

@Jackie_Chu_ai giờ là thấy cũng kha khá như thế rồi đấy bác, 10 năm chưa dc 1500$ lương thôi chắc lậu gấp mấy lần phải ko bác mình cũng được 10 năm trong nghề, giờ cũng x3 x4 lần 1500$ kia rồi.

@Jackie_Chu_ai 10 năm nghề mà bác ko đc 1k5$ thì chắc nên xem lại chứ giờ nhân viên mình mới ra trường ít cũng phải 500$ rồi đấy, thấp hơn nó ko thèm làm đâu.

@magibu bác làm cty nào 10 năm mà 4k5$ ~ 6k$ vậy? Cho xin info để nộp đơn

@tackenguyen bạn nói cũng như kiểu sao ở nhà làm nông làm gì thu nhập bấp bênh, sao không đi đến các khu công nghiệp làm công nhân. Không phải ai cũng bỏ ra ngoài làm tư được, không phải vùng nào cũng có bệnh viện tư để tiếp nhận đủ số lượng bỏ ra nhà nước làm ngoài.